[社]来店型保険ショップの総合営業職

ご来店されたお客様にご希望のライフプランに合わせ安心できる保険商品をご提案。 皆さんには、保険カウンセラーとして下記業務をお任せします。 ◆保障やお金に関するご相談、情報提供 ⇒すぐに提案ではなくじっくり状況のご確認や情報のご提供の上、最適なプランを提案します。 ◆お申込み手続き、アフターフォロー ⇒納得をしてもらったら手続きを行い、近くに立ちよった際に現状のご確認、ライフイベントに応じてご契約のご提案。成約率は60%！弊社では、納得・安心してもらうことが最も大切であり、提案は複数社をカスタマイズできることから押し売りは一切ナシ。 ◆集客に伴う企画運営やPOP作成 ⇒店舗の来店促進のイベント企画や開催運営、店舗のPOPなどを作成、タイアップキャンペーンの企画や開催。 【入社後は…】 約6ヶ月の研修を実施します。初月は制度や商品についてじっくり理解をしてもらう座学が中心、2ヶ月目からは実践的な営業ロープレなどを行っていきます。 【将来は…】 まずは店舗で実績をあげる保険のプロへ→店舗をマネジメントする店長→複数店舗を統括するチームリーダー→事業を統括するグループリーダーと、ステップアップできる道も用意しています。

＜仕事内容＞ ご来店のお客様に向け、保険ライフプランをご提案します。 具体的には… ◆保障やお金に関するご相談、情報提供 ◆お申込み手続き、アフターフォロー ◆集客に伴う企画運営やPOP作成 ＜入社後は＞ 3か月間の研修を実施！ ■最初は座学中心 ■2か月程度で実践的なロープレを開始！ 並行して資格取得に向け勤務中に勉強時間を設けます。 ＜将来は＞ ゆくゆくは店長や複数店舗を統括するリーダー、 事業を統括するグループリーダーにキャリアアップ！ ステップアップできる環境です。

＜シフト＞ ◆早番：　 9:30～18:00（実働7.5時間） ◆遅番：　10:30～19:00（実働7.5時間） ◆休憩時間：1時間 ※早番/遅番の組み合わせによるシフト制となります。 ※大半の店舗が遅番勤務は上記時間となりますが、一部店舗では異なります。 ＜年収例＞ 入社2年目のカウンセラー/360万円：賞与・各種インセンティブ含む 入社6年目の店長/480万円：役職手当・資格手当・賞与・各種インセンティブ含む 入社7年目のチームリーダー/1000万円：役職手当・資格手当・賞与・各種インセンティブ含む

＜こんな方にオススメ！＞ ・将来を見据え、自分の市場価値を高めたい方 ・サポート体制の整った会社で働きたい方 ・安定した会社でじっくりキャリアアップしていきたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方